MTPE ofreció 1,000 vacantes laborales en Registratón del programa Jóvenes Productivos
Ministro Óscar Fernández interactuó con los postulantes y resaltó que la capacitación que recibieron será una herramienta clave para ampliar sus oportunidades en el mercado formal.
El ministro del sector, Óscar Fernández, quien participó de esta importante actividad, destacó ante los postulantes que la capacitación que recibieron será una herramienta clave para que fortalezcan sus habilidades y amplíen sus oportunidades en el mercado formal.
El MTPE, a través del Programa Nacional de Empleo Jóvenes Productivos, intermedió en esta ocasión entre los buscadores de empleo y las empresas que ofrecen estas vacantes de trabajo. La jornada se desarrolló desde las 9:00 a. m. hasta la 1:00 p. m. en el auditorio del Ministerio de Trabajo, ubicado en la avenida Salaverry 655, en Jesús María.
Personas de todas las edades, en su mayoría jóvenes entre 18 y 29 años, se inscribieron y participaron en los procesos de selección ofrecidas por las empresas privadas.
La iniciativa tiene como objetivo acercar oportunidades de empleo a personas que se encuentran en situación de desempleo y fortalecer su inserción en el mercado laboral formal.
Uno de los asistentes, Milagros Tume (19), acudió al MTPE para postular a una vacante que le permita tener un empleo formal para costear sus estudios de psicología.
Ella recomienda a los jóvenes que participen en estos Programa Jóvenes Productivo que ofrece el MTPE, a tener confianza que muy pronto serán parte de la masa laboral formal.
El ministro Óscar Fernández sostuvo que “desde el sector Trabajo y Promoción del Empleo estamos convencidos de que la capacitación que han recibido desde el Programa Jóvenes Productivos será una herramienta clave para fortalecer sus habilidades y ampliar sus oportunidades en el mercado laboral formal. Sabemos que detrás de cada uno de ustedes hay sueños personales y familiares que los impulsan a seguir avanzando”.
Añadió que el sector privado se ha sumado a este esfuerzo por mejorar la empleabilidad de los jóvenes en situación de pobreza y vulnerabilidad.
“Este trabajo articulado permite mejorar tanto la oferta formativa como las oportunidades laborales, contribuyendo a que más peruanos accedan a un empleo formal y mejoren su calidad de vida”, precisó.
Empresas participantes
- Participaron en esta jornada Konecta Perú (40 vacantes para el puesto de cross Seling); tiendas Oxxo (40 puestos como ayudante de tienda); Subway (5 vacantes artista del sándwich y colaborador multifuncional); ISEG Perú (500 puestos como prevencionista de pérdida).
- También La Lucha Partners (200 vacantes para ayudante general multifuncional); tiendas Tambo (120 puestos como colaborador multifuncional); La Calera (30 puestos como operario de almacén y producción); y Cititex (50 vacantes como aprendiz de costura).
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