Derecho
La comisión elaborará y/o actualizará propuestas de documentos normativos y/o protocolos.
Periodista
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Asimismo, mediante diversas acciones de capacitación y sensibilización, buscará promover una cultura institucional basada en la igualdad de género y el respeto a los derechos humanos en los distritos judiciales del país, precisa la Resolución Administrativa N° 0033-2025-CE-PJ, que oficializa el documento.
El plan indica que la comisión tiene como misión institucionalizar el enfoque de género en la labor judicial que garantice la protección de los derechos fundamentales y oportunidades para mujeres y hombres usuarios del sistema de justicia, con jueces que internalicen y apliquen el enfoque de género en sus actuaciones, así como para quienes laboran en el Poder Judicial (PJ) que permita brindar un óptimo servicio de justicia.
Fortalecimiento
Así, la primera línea de acción, Fortalecimiento de la labor de transversalización del enfoque de género en el Poder Judicial, se refiere a la incorporación de la perspectiva de género en todas las áreas y niveles del sistema de justicia, con el objetivo de garantizar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
De esta manera, se buscará garantizar el acceso a la justicia; erradicar la discriminación y violencia de género en la administración de justicia; y fortalecer la capacidad del Poder Judicial para brindar sus servicios, especialmente aquellos relacionados con la atención de casos de violencia contra las mujeres e integrantes del grupo familiar, detalla el plan.
La segunda línea de acción se denomina Fortalecimiento de las capacidades del personal del Poder Judicial para incorporar el enfoque de género y abordar la trata y sus formas de explotación en la administración de justicia.
El documento explica que esta actividad operativa representa un eje central de trabajo de la comisión destinado a fortalecer las capacidades del personal del Poder Judicial para incorporar el enfoque de género y abordar la trata en la administración de justicia.
La tercera línea, Formulación de propuestas normativas que aborden el enfoque de género, la violencia de género o la trata y sus formas de explotación, representa una tarea crucial para garantizar la igualdad de género y proteger los derechos humanos, enfatiza.
Para tal fin, señala, la comisión elaborará y/o actualizará propuestas de documentos normativos y/o protocolos y/o pautas de interpretación para mejorar el abordaje de la violencia de género o el delito de trata y sus formas de explotación.
En este contexto, se ha planificado actualizar dos documentos normativos: el Protocolo de otorgamiento de medidas de protección en el marco de la Ley N° 30364 y la directiva de Disposiciones para la Implementación del Servicio Judicial de Alerta–Botón de Pánico, revela.
Difusión
Mediante la Difusión de actividades efectuadas sobre enfoque de género y trata, como cuarta línea de acción, la comisión buscará sensibilizar y promover la igualdad de género y los derechos humanos, cambiar comportamientos y actitudes que contribuyan a la discriminación y violencia de género.
La quinta línea se vincula con la participación de la comisión en reuniones de coordinación de manera conjunta con instituciones públicas y/o privadas nacionales e internacionales en materia de enfoque de género y/o trata.
En este punto se proyectan actividades de colaboración en espacios multisectoriales y/o grupos de trabajo en materia de igualdad de género y/o violencia contra la mujer.
La comisión efectuará coordinaciones con instituciones públicas y/o privadas nacionales y extranjeras para ejecutar proyectos en materia de igualdad de género y/o violencia contra la mujer. A la par, colaborará en espacios multisectoriales y/o grupos de trabajo sobre trata y sus formas de explotación.
Recursos
De acuerdo con el documento, se ha proyectado un presupuesto total de 299,920 soles para realizar las actividades propuestas en el plan de trabajo. La mayor parte de los recursos se utilizarán para la organización de eventos a escala nacional. El presupuesto incluye la estimación del gasto en viáticos para los magistrados asistentes, así como para el personal de apoyo que tenga que desplazarse.
Asimismo, se contempla la organización de dos cursos autoaplicativos que requerirán una adaptación informática, además del diseño de un marco metodológico, y la actualización de los documentos informativos que la comisión comparte con el personal judicial y la ciudadanía.
Además, se actualizará merchandising y se elaborarán distintivos para las comisiones distritales de justicia de género, puntualiza.
Compromiso permanente
La Comisión de Justicia de Género se creó por Acuerdo de Sala Plena N° 141-2016 del 21 de julio del 2016 y es la estrategia mediante la cual el PJ manifiesta su compromiso permanente de incorporar el enfoque de género en su gestión interna y en los servicios de justicia que brinda a la ciudadanía, señala el plan.
El documento indica que se busca cumplir con las diversas obligaciones internacionales y nacionales orientadas a garantizar el derecho a la igualdad entre mujeres y hombres en el acceso a la justicia; y el derecho a una vida libre de violencia en todos los espacios de interacción.
Durante estos 8 años de vigencia la comisión trabajó en fortalecer las capacidades de los jueces a fin de garantizar una tutela jurisdiccional efectiva y oportuna, especialmente para las mujeres víctimas de violencia, refiere el plan.
Así, resalta, impulsó la implementación de normativa interna que integre el enfoque de género en todos los niveles y estructuras organizacionales del Poder Judicial. En ese contexto, el plan de la Comisión de Justicia de Género busca reforzar las acciones emprendidas desde su creación y profundizar en temas como la trata y el hostigamiento sexual laboral.