¡Atención, personal de salud! Se oficializa autorización para el nombramiento de profesionales y técnicos
Servidores deberán estar registrados en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del sector público.
La norma incluye al personal al que se refiere en la Sexagésima Novena Disposición Complementaria final de la Ley N° 31638, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2023, contratados al 31 de julio del 2022 en plazas presupuestadas vacantes y que perciban sus ingresos en el marco del Decreto Legislativo 1153, que regula la política integral de compensaciones y entregas económicas del personal de la salud al servicio del Estado, y contratados al 31 de julio del 2022 mediante el régimen laboral especial del Decreto Legislativo 1057.
Los servidores deberán estar registrados en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público (Airhsp) a la entrada en vigor de la Ley N° 31638, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2023.
El porcentaje incluye el 20% autorizado en la Sexagésima Novena Disposición Complementaria Final de la Ley 31638, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2023, precisa la ley.
Además, autoriza al Ministerio de Salud, en el año fiscal 2024, con cargo a los recursos de su presupuesto institucional y sin demandar recursos adicionales al tesoro público, para efectuar modificaciones presupuestarias en el ámbito institucional a favor de los organismos públicos del Minsa y de las unidades ejecutoras de salud de los gobiernos regionales, las que se aprueban mediante decreto supremo refrendado por los ministros de Economía y Finanzas y de Salud, a propuesta de este último, para financiar el nombramiento autorizado en el literal ñ) del numeral 8.1 del artículo 8° de la Ley N° 31953.
Los recursos autorizados no se podrán destinar, bajo responsabilidad, a fines distintos para los cuales son asignados, subraya la norma.
